Правління НБУ визначило регламент роботи системи електронних платежів НБУ (СЕП) та порядок роботи банківської системи України в період завершення 2021 року та упродовж 2022 року, зокрема:
- 30.12.2021 СЕП працює до 24:00;
- 31.12.2021 до 13:00 через СЕП проводитимуть лише платежі між банківськими установами, підпорядкованими одній юридичній особі, а також платежі від учасників СЕП до НБУ та органів Казначейства і платежі від НБУ та органів Казначейства на адресу всіх учасників СЕП. Банківський день у СЕП закінчується о 13:00;
- 01.01.2022 банківський день у СЕП починається о 9:00 з датою банківського дня 04.01.2022;
- 01–03 січня учасники СЕП самостійно приймають рішення про дату початку роботи в системі. Міжбанківські перекази через СЕП у цей період здійснюються датою банківського дня 04.01.2022;
- 04–06 січня СЕП і банківська система України працюють у звичайному режимі;
- 07–09 січня міжбанківські перекази через СЕП здійснюються датою банківського дня 10.01.2022.
ДОКЛАДНІШЕ про ГРАФІК ►►► У зв’язку з перенесенням робочих днів у березні та червні 2022 року міжбанківські перекази через СЕП здійснюються:
- 12 березня — датою банківського дня 12.03.2022;
- 02 липня — датою банківського дня 02.07.2022;
- 05–08 березня 2022 року — датою банківського дня 09.03.2022;
- 25–28 червня 2022 року — датою банківського дня 29.06.2022.
Джерело: постанова Правління НБУ від 16.12.2021 № 142, чинна з 17.12.2021
Експерт допоможе розібратися, коли, кому та як надавати компенсацію за невикористані відпустки. На прикладах розберемося в особливостях розрахунку компенсації за невикористані відпустки, її нарахуванні та оподаткуванні
Відкриття та закриття рахунків актуально на початку та в кінці року, а також в процесі реорганізації або утворення бюджетної установи. Тримайте зразки заяви про відкриття та закриття рахунків.
Кожен знає: основні засоби, що перебувають на балансі в установі та активно експлуатуються, можуть зношуватися, старіти морально, чи втрачати потужність. Тобто вони втрачають ознаки, за якими їх в бухобліку визнавали активом. У такому разі в керівника установи з’являється повне право ухвалити рішення про ліквідацію таких об’єктів основних засобів, продаж чи передачу без оплати іншій бюджетній установі тощо. А у бухгалтера – потреба відобразити в обліку вибуття основних засобів
Перевірки Держпраці та острахи бухгалтера та керівника в першу чергу пов’язані зі значними фінансовими штрафами. І навіть якщо все ніби гаразд і неоформлених працівників в установі немає, – ризик заробити штраф за неоформлення трудових відносин за наявності цивільно-правових договорів існує. Які вони штрафи нинішні?
Говорімо про відпустки особам з інвалідністю. Якими правами можуть скористатися працівники, коли доступна додаткова відпустка особам з інвалідністю та як компенсувати дні відпустки особам з інвалідністю – у відповідях експерта
